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岗位对公司的价值

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发表于 2020-10-15 16:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
岗位对公司的价值

公司的每个岗位职责都不同,有一些岗位比较重要,属于公司的核心部门,因此获得的资源也会比其他部门岗位更多一些。

如果你的岗位对公司来说可有可无,给公司带来的价值不大,那么在公司裁员的时候就要有一些危机感,很可能会因此失业,丢了工作。

之前,一个朋友入职新公司,不到一个月的时间就失业了,因为部门给公司带来的价值不大,领导觉得没有必要投入那么多,直接将整个部门解散了。

所以,如果你所在的部门或者是岗位给公司带来的价值不高,就要存在危机意识,避免失业没有新的收入来源。
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 楼主| 发表于 2020-10-15 16:39  来自手机 m.yx090.com | 显示全部楼层
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