对工作产生倦怠，休假有用吗？

仓鼠怪

小陈在一家公司做会计，兢兢业业工作了两年，可单调乏味的工作总是让她感到疲惫、倦怠，每天醒来都不愿面对新的一天，常常是卡着点，才不情不愿地出门上班。 后来小陈听同事说，休个假调整调整就好了，小陈就向领导请了假，好好休息了几天，还去周边城市玩了一圈。
可当假期结束，小陈回到公司开始上班时，对工作的厌倦和烦躁又一次潮水般袭来，甚至比休假前还要严重。 有数据显示，近七成的职场人出现了轻微的工作倦怠，而13%的职场人出现了严重的工作倦怠。这意味着，你在早班地铁上看到的十个上班族中，就有七个觉得心累、疲倦、不想上班。 工作倦怠是一种工作中产生的情绪和状态，这会打击职场人的工作积极性，降低工作效率，甚至影响他们的生活。