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没有低水平的员工

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发表于 2020-11-12 16:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
没有低水平的员工

在工作中,领导就是员工的指路灯,是船只在夜晚和暴风雨里依靠的灯塔。一个领导的水平,决定着他究竟就能够将一个团队的能力发挥出几分,他的规划就决定着整个团队未来的发展方向。因此,一个好的领导,懂得如何调动团队的积极性,决定着每个员工的发挥水平。

因此,才有了没有水平低的团队,只有水平低领导这一说法。这就是职场第一个硬道理。一个不能好好发挥员工真正能力的领导,不能说是一个好领导。员工跟着你很难有较大的提升,自己的优势也无法发挥出来,这也就让你的下属很难对你心服口服。
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