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发表于 2014-11-5 23:28
 来自手机 m.yx090.com
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这几天有好几个朋友都和我说想跳槽了，首先我想说年底了，如果你有年终绩效，那肯定别走，如果没有，我也不建议跳槽，因为更好的机会往往在来年的三四月份。其次，我们来说说跳槽的原因，马云说过，跳槽原因一般也无非两种，一是钱没到位。二是心做的不爽。当然也有例外，比如我就是，不过我的情况属于个例，可以不作讨论。第一种有标准的价值衡量，哪边高就去哪边。但是第二种，我其实想说的是，沟通是工作中很重要的技能，有时候你牢骚发了半天，别人根本不知道，可能你稍作沟通情况就有可能大为改观。但是大家却往往不做尝试。大不了拍屁股走人，反正都是走人，也没有更坏的结果了，为什么不试试呢？ |
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