与领导要经常接触。
与领导走的远，很难建立信任感，他会对你猜疑。时间长了，就会影响你升职加薪的机会。
你觉得领导能力一般，也要尽可能的表达自己对他工作的支持，你才会获得他的尊重，至少不会被穿小鞋。或者换个角度思考，就因为领导的能力一般，才有你施展才华的机会，不是吗？
有些你想做的事，领导不同意，可能是你平时沟通的太少了，他并不能理解你的用意。在一个体系里，需要各领导协调各部门相互协作和配合才能做成事，你平时不跟领导沟通，一出现就是给他填麻烦事，哪个领导会愿意搭理你？你工作也就很难开展。
当然，与领导常接触，并非奉承、讨好，奴颜婢膝，如果低三下四的去巴结领导，反而不会给他有好印象，让人看不起。
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发表于 2020-12-1 16:54
